Styringsdokumenter og retningslinjer i IOGT i Norge

Kvalitetshåndbok for IOGT i Norge

Kvalitetshåndbok for IOGT i Norge rev 2023

Vedtekter og plattformer

Vedtekter for IOGT i Norge vedtatt på landsmøtet i Bergen 2023

IOGTs samfunnsoppdrag

IOGTs Forebyggingsplattform

Planer

Arbeidsplan 2024 - 2025 Endelig

Strategier

Forebyggingsstrategi for IOGT

Kommunikasjonsstrategi for IOGT i Norge

Strategi for økt medlemsengasjement for IOGT

Fornyingsprosess i IOGT - prosess og situasjonsbeskrivelse

Retningslinjer og reglement

Retningslinjer mot seksuell trakassering i IOGT i Norge

Retningslinjer for bruk av alkohol og andre rusmidler i forbindelse med IOGTs virksomhet

Personalreglement for IOGT i Norge

Reglement for lønnsfastsettelse

Retningslinjer for kontrollkomiteen i IOGT i Norge

Instruks for valgkomiteen i IOGT i Norge

Regelverk for valg av ansattes representant til sentralstyret

Instruks for styremedlemmer i IOGT i Norge

HMS

HMS-håndbok

Registering og behandling av uønskede hendelser og kritikkverdige forhold i IOGT i Norge

Registrering og behandling av avvik

Retningslinjer Arbeidsmiljøutvalget i IOGT

Personvern

Personvernerklæring IOGT i Norge

Avtaler

Samarbeidsavtale mellom IOGT i Norge og klubben i IOGT

Standardavtale mellom IOGT i Norge og regioner om arbeidsgiveransvar

Standardavtale mellom virksomhet og IOGT i Norge om arbeidsgiveransvar for ansatte

Prosedyrer

Arbeidsfordeling for styrende organer i IOGT. Delegering og fullmakter

Høringer

2025-Organisasjonsfornyelse i IOGT - høringsnotat 14.februar 2025