Nyheter Iogt
Stappfull sal da IOGT inviterte Inspirasjonsseminar i Ålesund
Ungdom drikk mindre. Fleire vel å ikkje drikke. Korleis nyttar vi dette i det førebyggende arbeidet?
Det spør IOGTs regionleiar i Midt-Norge, Per Arne Lillebø i denne kronikken.
Gravejournalisten Olivier Van Beeman har avdekket at Heineeken sin måte å markedsføre alkohol på i Afrika undergraver utvikling og god folkehelse.
IOGTs frivilligsentral i Skudneshavn arrangerer for tiende året i rad Kongesommer for alle barn som er hjemme i ferien på Karmøy.
- Organisasjonslivet i Norge er under endring og det vil også påverke korleis me i IOGT jobbar, sier IOGTs nyvalgte leder.
"Det som ikke skjedde". Mina Gerhardsen holdt foredrag om forebygging i Larvik.
Valget nærmer seg, og 31. august stiller partiene med noen av sine toppkandidater fra Oslo til debatt om ruspolitikk.
IOGT argumenterte mot bryggeriforeningens forslag om å tillate "Happy hour" på Dagsnytt 18.
IOGT har denne våren arrangert konferanser over hele landet med fokus på rusmidlene i samfunnet.
Vil du arbeide med rusforebygging, rekruttering og politikk? Vi har nå behov for en ny medarbeider ved vårt regionkontor i Oslo.
Rundt 30 nye ledere i Enestående familier fikk tidligere i år sitt opplæringskurs.
Sterk&Klar støtter og styrker de voksne i deres rolle som ungdomsforeldre og viktige rollemodeller. .
AV-OG-TIL lanserer nå en kampanje med spesielt fokus på psykisk helse og alkoholbruk hos de eldre
Sola strand hotell
Nyheter
Et familieliv kan være både givende og utfordrende, spesielt for foreldre med aleneansvar. I IOGT ønsket Trude Roland Sletteberg å gjøre noe aktivt og meningsfullt sammen med slike familier i 2009/2010, og resultatet har blitt til et nettverk av Enestående Familier over hele landet.
Jul og høytidsdager kan innebære både gleder og fortvilelse for barn. Marit Johansen Strand husker tilbake på de hvite, gode og alkoholfrie juledagene som barn. Det var alle de andre dagene i året som var så vanskelige.
I sommer vedtok IOGTs landsmøte at vi i 2027 skal ha et nytt og fremtidsrettet navn. Vi skal ha en involverende prosess i organisasjonen for å fremstå med et nytt navn som kommuniserer hvem vi er i en ny tid og til nye generasjoner. Utvalget som skal jobbe med dette er nå i gang med arbeidet.